¿Y por qué no unas prácticas en el extranjero?

Prácticas de Flavien Chantrel | Publicado el 07/10/2010 – Actualizado el 24/04/2017

Si un período en una empresa es hoy un paso esencial en una carrera profesional, las prácticas en el extranjero son un verdadero plus en el CV. Aún tienes que saber dónde encontrar tu futuro negocio y prepararte bien antes de partir …

¿Y por qué no unas prácticas en el extranjero?

¿Quieres ampliar tus horizontes profesionales tras la graduación? Una pasantía en el extranjero es la experiencia ideal. Pero ojo, porque la noción de pasantía no es común a todos los países del mundo y sus características pueden variar de un lugar a otro. Por tanto, es importante conocer bien las prácticas y costumbres de cada país en esta zona.

La noción de prácticas en todo el mundo

Entre las principales expresiones utilizadas en todo el mundo para designar una pasantía, encontramos “puesto de trabajo” en el Reino Unido, “praktikum” en Suiza o Alemania, “practicas” en España … Los términos “internado, prácticas, periodo de entrenamiento “ también se utilizan en países anglosajones.

Más allá del vocabulario, debes saber que no todas las pasantías existen en todas partes y no se realizan bajo el mismo estatus en todos los países. En los países anglosajones, por ejemplo, la pasantía se parece más a un contrato de trabajo y el pasante es un empleado. Además, es importante obtener información de las autoridades de su país de destino.

Encuentra tu pasantía en el extranjero

Hay varias soluciones a tu disposición para encontrar tu futura pasantía …

  • Consultar bolsas de trabajo internacionales y prensa extranjera
  • Comuníquese directamente con empleadores potenciales:

– Organismos y organizaciones europeos / públicos / organismos intergubernamentales …

– Compañías extranjeras.

  • Consulte con su escuela, su universidad, el Ministerio de Relaciones Exteriores para conocer los puestos en las embajadas y organizaciones francesas con sede en el extranjero.
  • Toma un programa internacional

– Erasmus para movilidad estudiantil

– Leonardo, un programa europeo para aprendices, jóvenes graduados, solicitantes de empleo y empleados en formación.

– Odisea: programa de intercambio de la Asamblea de Regiones Europeas (AER) que permite estancias de 3 a 7 meses en empresas para jóvenes de 18 a 30 años que viven en una de las regiones en cuestión.

– El programa FACE (Formación en Comercio Exterior) fomenta la salida de estudiantes franceses hacia empresas extranjeras para realizar prácticas de un mínimo de 6 meses mediante becas (hasta 2.300 euros) concedidas a través de los establecimientos de formación asociados al programa. Información de la Federación Nacional de Educación en Gestión Empresarial (FNEGE).

– Numerosos proveedores privados también ofrecen estancias lingüísticas pero pagando (todo incluido: alojamiento, cursos de idiomas, etc.) para realizar unas prácticas.

CV y carta de presentación

Para postularse a empresas extranjeras, es preferible establecer su CV en el idioma del país de destino. Lo mismo ocurre con la carta de presentación. Además, aprende sobre los códigos y reglas a seguir para ser entendido por el reclutador extranjero, porque no todos los CV del mundo y todas las cartas de presentación están redactadas de la misma manera.

La remuneración, la paga

No todas las prácticas en el extranjero son remuneradas. Este es el caso de las pasantías de menos de cuatro meses en Inglaterra, por ejemplo, o Australia y Estados Unidos, que no pagan a sus pasantes independientemente de la duración de la pasantía. Sin embargo, puedes negociar con tu empleador para cubrir tus gastos de subsistencia o solicitar alojamiento, comida o transporte …

En los países donde el aprendiz tiene un estado de empleado, recibirá un salario en consecuencia. Lo mejor sigue siendo informarte antes de partir sobre las ayudas regionales, nacionales o europeas que puedes obtener durante tu estancia.

Trámites administrativos

Si tu pasantía dura solo tres meses y se lleva a cabo en un país de la Unión Europea, una tarjeta de identidad es suficiente. Para realizar una pasantía en el extranjero fuera de la Unión Europea, debe proporcionar un pasaporte y / o visa válidos. Recuerde también traer su contrato de prácticas y obtener una tarjeta sanitaria europea antes de la salida de la Caisse Primaire d’Assurance Maladie (CPAM). Le permitirá beneficiarse de la asistencia sanitaria gratuita en el país de la UE al que se dirige. Para países fuera de la UE o no signatarios de un acuerdo con Francia, se recomienda suscribirse a una cobertura de seguro médico mutuo privado antes de partir (información en ameli.fr).

Últimas recomendaciones antes de la salida …

Antes de la salida, puede evaluar su nivel de idioma en el país de destino. Para una pasantía en Europa, puede crear su CV y ​​su pasaporte Eurolangues de forma gratuita, lo que le permitirá “presenta tus habilidades lingüísticas, habilidades para aprender y trabajar en Europa” en europass.cedefop.europa.eu.

Enlaces útiles :

> www.international-jtm.com: Asociación “Jóvenes del mundo”.

> www.mfe.org: Casa de los franceses en el extranjero.

> www.teli.asso.fr: Club TELI, una asociación sin fines de lucro bajo la Ley de 1901 para ayudar a la movilidad internacional.

> ec.europa.eu/stages: Oficina de prácticas de la Comisión Europea.