Prima de antigüedad: obligación, beneficiarios, importe …

Compensación Stéphanie Davalo | Publicado el 05/07/2019

El bono de antigüedad premia su lealtad a la empresa que lo emplea, es una forma de reconocimiento de su empleador por su lealtad.

Prima de antigüedad: obligación, beneficiarios, importe ...

¿Es obligatorio el bono de antigüedad?

La ley no obliga a su empleador a remunerar su antigüedad en la empresa pero puede ser un convenio colectivo o un convenio de sucursal.

Las diferentes bonificaciones para los empleados

¿Quién se beneficia?

Depende ! En algunas empresas, todos los empleados están interesados, en otras, es específico de una categoría de personal, por ejemplo, ejecutivos.

¿De cuántos años en el negocio lo tocaré?

Generalmente, es necesario esperar tres años antes de recibir el bono de antigüedad, pero esta duración puede variar según las reglas de asignación libremente definidas, los textos colectivos o el empleador.

Las diferentes bonificaciones del trabajador temporal

¿Con qué frecuencia recibiré el bono de antigüedad?

El bono de antigüedad es un bono mensual que aparece en una de las líneas de su boleta de pago.

¿Qué sucede si mi empresa decide establecer un bono de antigüedad mucho después de mi llegada?

Es la fecha de su llegada a la empresa la que se tendrá en cuenta, no la de implementación del bono de antigüedad.

¿Cómo se calcula?

El cálculo de la prima de antigüedad varía de una empresa a otra. Puede tomar la forma de una tarifa plana o un porcentaje progresivo: por ejemplo, recibe el 5% de su salario a partir del cuarto año, luego el 7% de su salario a partir del octavo … Con, la mayoría de las veces, un límite después de un cierto número de años en la empresa.

¿La baja por maternidad desplaza mi derecho a la prima de antigüedad?

No. Baja por maternidad o enfermedad, la fecha que nos sirve de referencia es la de tu primer día en la empresa.

El bono de incentivo en 5 preguntas

¿Mi empleador tiene otras formas de recompensar mi lealtad?

Sí, pero a menudo aprueba convenios colectivos. El de las agencias de viajes y el turismo ha ofrecido dos días adicionales de licencia a los empleados en las empresas desde hace más de doce años. En cuanto a Syntec, es un primer día después de cinco años en la empresa y un segundo después de diez años.

¿Mi bonificación por antigüedad contará en el cálculo de mi jubilación?

Si. Su bono de antigüedad se agrega a su salario base, se toma en cuenta para saber cuánto será su asignación de jubilación.

(GettyImages / monkeybusinessimages)