Búsqueda de empleo: los 10 tipos de personas que debes tener en tu red

La estrategia de búsqueda de empleo | Publicado el 06/07/2020

Tener una buena red es una de las claves del éxito, ya sea personal o profesional. Pero, ¿qué tipo de personas tienes en tu red?

Búsqueda de empleo: los 10 tipos de personas que debes tener en tu red

¿Qué importancia tiene el “trabajo en red”? En pocas palabras, sepa que la mayoría de las ofertas de trabajo no se publican. En otras palabras, estos puestos son parte de un gran mercado paralelo conocido como el “mercado de trabajo oculto”, que opera principalmente a través de referencias, el boca a boca o la cooptación.

¡De ahí la importancia de tener entre tus relaciones a las personas adecuadas, que puedan guiarte, asesorarte y quizás ofrecerte oportunidades!

Aquí hay 10 tipos de personas con las que es importante conectarse para expandir su red y aumentar sus posibilidades de conseguir un trabajo.

¿Cómo acceder al mercado laboral oculto?

Cómo hacerlo ?

Reconectarse con gente o conocer gente nueva con el pretexto de buscar trabajo es un ejercicio técnico. Dependiendo de cómo aborde el tema, algunos de ellos pueden sentirse obligados a ayudarlo, o incluso molestarse porque está hablando con ellos solo para usar su red o su puesto en una empresa en particular.

Para tener éxito en su trabajo en red, debe trabajar en su enfoque para sacar hábilmente el tema y nunca forzar las cosas.

Finalmente, muestre siempre gratitud. Si alguien no puede ayudarlo de inmediato, es posible que pueda ayudarlo más tarde.

1. Tu círculo de amigos

Empiece por el principio. Tus amigos son una gran fuente de ayuda ya que, además de tener una gran red, es más probable que te ayuden que nadie (excepto quizás tu familia). Al pasar tiempo con ellos, por supuesto, evite cambiar la conversación en torno a su búsqueda de empleo, pero hágales saber que está buscando un puesto determinado en una industria determinada. Los amigos de tus amigos de tus amigos pueden estar trabajando en una empresa que codicias … Además, te recomendarán más viejos amigos que personas que conociste el día anterior.

2. Antiguos compañeros

Las personas con las que ha trabajado saben lo que vales. Ellos saben cuánto te importa un trabajo bien hecho y pueden recomendarte. Manténgase en contacto con ellos y hágales saber que está “abierto a oportunidades”.

Preséntales tu proyecto profesional, no dudes en pedirles consejo y pedirles su brief para saber si conocen personas en el campo que te interese.

Enero es uno de los mejores meses para postularse … ¡y hacer contactos!

3. Antiguos directores

O exdirectores, siempre que, por supuesto, dejara la empresa en buenos términos. Pueden informarle sobre los puestos que se abrirán pronto en su empresa, o pueden dirigirlo a otras personas. Generalmente tienen una buena red en la sucursal en la que quieres trabajar.

4. Las personas con las que estuvo en clase y sus antiguos maestros

De ahí la importancia de mantenerse en contacto con sus compañeros de la vieja escuela. Hiciste los mismos estudios, por lo que es probable que algunos de ellos trabajen en el sector que te interesa. Si su antigua escuela ofrece uno, únase a la red de antiguos alumnos (la red de antiguos alumnos). Pregúntele también a sus antiguos profesores, especialmente si fue un buen estudiante. Podrán hablar con sus contactos sobre ti.

5. Proveedores de servicios

Las oportunidades pueden provenir de cualquier lugar, ¡incluido su dentista o su banquero! Todos los proveedores de servicios tienen su propia red y potencialmente pueden ayudarlo. Depende de usted encontrar el momento adecuado para presentar su proyecto profesional (probablemente no cuando esté en proceso de descalcificación o cuando su banquero anuncie su sobregiro).

Networker en la peluquería

6. Clientes con los que se ha mantenido en contacto

Estas personas ya te conocen y saben que estás haciendo un buen trabajo, al igual que tus antiguos compañeros. Si la empresa para la que trabajan le interesa, pueden asesorarle sobre futuras necesidades de contratación y, si es necesario, apoyar su solicitud. Es posible que sus antiguos clientes también conozcan otros negocios potencialmente interesantes para usted.

¿Cómo cultivar su red profesional?

7. Proveedores con los que también se ha mantenido en contacto

Al igual que sus antiguos clientes, sus antiguos proveedores ya lo conocen. La diferencia es que ofrecen sus servicios o productos a muchas empresas y, por tanto, están en contacto con múltiples interlocutores. Pregúnteles con qué empresas se divierten más tratando para tomar la temperatura. Además, si alguno de ellos parece coincidir contigo, estos contactos ya tienen un pie en él y podrán empujar tu aplicación.

8. Empleados de la empresa a la que se dirige

Si sabes a ciencia cierta en qué empresa quieres trabajar, no dudes en ponerte en contacto con las personas que trabajan allí. Por un lado, podrán darte su punto de vista sobre el ambiente imperante, explicarte en qué consiste su trabajo y darte consejos sobre cómo postularte. Por eso, las redes sociales profesionales son tus amigas. Cuida tu enfoque para que quieran responderte y ayudarte. Si ya tiene un conocido que conoce a alguien que trabaja allí, pídale que lo presente. Entonces, esta persona estará más inclinada a responderte.

9. Voluntarios que conoces

¿Eres voluntario en alguna asociación? Aproveche esta amplia red para explicar su situación. Estás en una relación de apoyo ya que das de tu tiempo y energía. Esto facilitará que otros miembros y líderes quieran ayudarlo. Además, las asociaciones suelen tener muchas relaciones, incluidas las autoridades públicas y los patrocinadores.

10. Personas encontradas al azar

¿Conoces a una persona con la que va la corriente en una fiesta, en tu club deportivo o incluso en la calle? Aprovecha esta oportunidad para mantenerte en contacto con ella y decirle que estás buscando trabajo. ¡Podría conocer a su futuro colega o su futuro gerente de esta manera!

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